UGT Asesoría Laboral

 

La Unión General de Trabajadores (UGT) y ELPLURAL.COM ponen en marcha una asesoría laboral, con carácter general y público,  con la que se pretende dar respuesta a las dudas que puedan tener los trabajadores y las trabajadoras sobre el mercado laboral, tanto en su acceso, como sobre sus condiciones de trabajo, despidos, derechos, etc. El objetivo es facilitar una herramienta útil y práctica en la red para informar a lectores de sus derechos laborales y resolver sus preguntas en este campo.

Un grupo de abogados de UGT  y expertos en relaciones laborales, serán las personas encargadas de atender tu consulta. La respuesta tendrá carácter informativo.

Para acceder al consultorio, sólo tienes que enviarnos tu consulta formulada de forma precisa a la dirección de correo [email protected]Cada dos o tres días se irán atendiendo y publicando las respuestas en esta misma sección el plazo máximo de dos o tres días será atendida y publicada en esta misma sección.

Envía tu consulta a: [email protected]




Subsidios

Soy trabajadora de la Comunidad de Madrid. Llevo de baja laboral desde febrero del 2017. Me han concedido una prórroga de 180 dias...

A partir de 365 días de baja, el subsidio se abona por INSS. La mejora de la prestación —si existe— debe abonarla la empresa.

9 Abr 2018
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Maternidad y jubilación

Cuando se jubila una mujer y le hacen el cómputo, ¿Qué cobra mas por hijo que haya tenido?...

La maternidad incide en la pensión de jubilación: incremento...

9 Abr 2018
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Vacaciones

Sustitución de disfrute de vacaciones por abono en metálico: ilegalidad, salvo excepciones...

La vacaciones no son sustituibles por dinero: excepciones a la regla...

9 Abr 2018
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Antigüedad

Convenio de Artes gráficas. ¡Es absorbible el concepto de antigüedad?...

Absorción y compensación de la antiguedad y un complemento personal en el Convenio de Artes Gráficas...

7 Abr 2018
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Permiso por Hospitalización

Soy personal laboral en la consejería de educación, me dicen mis superiores que, por una intervención quirúrgica con hospitalización de un hermano...

Cuantía del permiso por hospitalización del personal laboral de una Administración...

6 Abr 2018
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Convenio colectivo

Inaplicación del convenio colectivo que corresponde. Reclamación de los salarios del convenio aplicable...

El convenio colectivo aplicable no depende de la voluntad del empresario...

6 Abr 2018
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Calendario Laboral

Fijación del calendario laboral y horarios de trabajo...

La fijación del calendario y horario de trabajo la realiza el empresario, pero respetando las previsiones legales, convencionales y contractuales...

6 Abr 2018
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Administración pública

¿Podría plantearse que se reclasificase de oficio como perteneciente a un grupo profesional superior en la Administración Pública?

Reclasificación de oficio de un grupo profesional superior en la Administración Pública...

4 Abr 2018
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Salario Mínimo Interprofesional

Es el Salario Minimo Interprofesional una cuantia bruta o neta...

Todas las cuantias salariales que perciben los trabajadores y trabajadoras se consideran cuantias brutas a las que hay que aplicar las correspondientes deducciones...

24 Mar 2018
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Baja médica

Es lo mismo una baja médica que un justificante médico. Que diferencia hay...

Las dos justifican nuestra falta de asistencia al trabajo, pero solo una nos garantiza cobrar el subsidio por no estar en condiciones para trabajar...

24 Mar 2018
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