Buenas tardes ,
Soy padre de una niña de 7 años de la cual tengo la custodia, estoy casado en segundas nupcias con mi actual mujer, estamos empadronados los tres en el mismo domicilio. Mi pregunta es si mi actual mujer puede solicitar la guarda legal.
Muchas gracias.
Las personas trabajadoras que tengan a su cargo, o sean familiares, de varios colectivos y entre ellos, menores de 12 años, tendrán derecho a solicitar una reducción de su jornada, preavisando con una antelación mínima de 15 días (o aquella que establezca el convenio colectivo de aplicación), de entre 1/8 y la ½ de su jornada
Como novedad, indicar que hasta el año 2019, la única posibilidad para adaptar la jornada de trabajo para conciliar la vida laboral y familiar era solicitar una reducción de jornada por cuidado de un hijo o familiar. Pero, tras el Real Decreto 6/2019 existe otra posibilidad recogida en el artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores.
El apartado 8º de este artículo recoge el siguiente derecho:
“Las personas trabajadoras tienen derecho a solicitar las adaptaciones de la duración y distribución de la jornada de trabajo, en la ordenación del tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral”.
Es decir, actualmente, existe esta otra opción de adaptar la jornada de trabajo sin tener que solicitar una reducción de la jornada (ya sea en términos de flexibilidad horaria, cambio de turnos o, incluso, trabajo a distancia).
Es un tema complejo, que en casos de discrepancia será resuelto con carácter de urgencia por la Jurisdicción Social.
Las reducciones de jornada por guarda legal, contemplan a padres y madres biológicos, como adoptivos…..
Te recomendamos que desde el inicio de la solicitud, vayas asesorado y acompañado por uno o una de nuestros/as asesores/as, que además te aconsejará que modalidad se adapta más a tus necesidades.
