Tras meses de bloqueo desde que la Audiencia Nacional suspendiera las oposiciones de RTVE en el mes de octubre, parece que ahora los engranajes comienzan a engrasarse finalmente. El ente público comenzaba la semana publicando un comunicado en el que difundía algunas novedades, como el número de vacantes, el periodo de inscripción o la fecha en la que tendrán lugar los exámenes teóricas. Este martes, la Corporación ha publicado las bases específicas de la convocatoria.
De los 474 puestos ofertados, 204 se concederán a través de un concurso de méritos y 270 por concurso oposición -de los cuales 25 son a través una única prueba teórica escrita y por lo tanto sin eliminatorias, 208 en turno libre y 37 reservados para ser cubiertos con personas con discapacidad-.
En cuanto a los puestos convocados, se trata de jornadas a tiempo completo con las condiciones laborales fijadas en el Convenio Colectivo de RTVE, pudiendo requerirse variabilidad horaria y adecuación de la jornada laboral conforme a lo dispuesto en el mismo.
RTVE avanza en la ejecución de los procesos selectivos de la Corporación y se acaban de publicar en https://t.co/R23ioabXP8 las bases específicas de las 53 ocupaciones tipo/especialidad, abriéndose el período de inscripción de 15 días naturales a partir de mañana día 24 de abril. pic.twitter.com/TZFifcbqvd
— RTVE Comunicación y Participación (@RTVE_Com) April 23, 2024
Características y condiciones
El puesto de trabajo pertenece al Grupo Profesional I, Ámbito Ocupacional Información y Documentación, y Ocupación Tipo Información y Contenidos según la vigente clasificación profesional del III Convenio Colectivo de RTVE.
Se describe, de forma genérica y no exhaustiva, las funciones y responsabilidades de trabajo del puesto de Información y Contenidos, la capacidad funcional que requiere y las condiciones laborales del puesto.
Los puestos convocados son con jornada a tiempo completo y las condiciones laborales son las fijadas en el Convenio Colectivo de RTVE, pudiendo requerirse variabilidad horaria y adecuación de la jornada laboral conforme a lo dispuesto en el mismo.
La retribución anual inicial será la correspondiente a la Ocupación Tipo Información y Contenidos, nivel D1 de la tabla de niveles retributivos del III Convenio Colectivo de RTVE, o el que proceda en caso de permanencia previa en RTVE y superación de las acciones formativas por la persona adjudicataria del puesto.
Requisitos para participar en las oposiciones
Titulación: Ostentar una titulación universitaria de grado o licenciatura oficialmente reconocida u homologada por el Ministerio de Educación y Formación Profesional. Los/as aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán estar en posesión de la correspondiente credencial de homologación o, en su caso, del correspondiente certificado de equivalencia.
La acreditación de los requisitos específicos de participación se realizará en la forma prevista en el apartado 4 de las Bases Generales y a través de la web www.convocatoriasrtve.es en el momento que se solicita la inscripción en el proceso selectivo.
Temario de las oposiciones
Temario general:
- Constitución Española de 27 de diciembre de 1978 (Texto consolidado BOE núm. 311, de 29/12/1978. Última actualización publicada el 27/09/2011).
- Ley 17 / 2006, de 5 de junio, de la radio y la televisión de titularidad estatal (Texto consolidado BOE núm. 134, de 06/06/2006. Última actualización publicada el 08/07/2022).
- Ley 5/2017, de 29 de septiembre, por la que se modifica la Ley 17/2006, de 5 de junio, de la radio y la televisión de titularidad estatal, para recuperar la independencia de la Corporación RTVE y el pluralismo en la elección parlamentaria de sus órganos. (BOE núm. 236, de 30/09/2017. Última actualización publicada el 31/07/2021).
- Ley 8/2009, de 28 de agosto, de financiación de la Corporación de Radio y Televisión Española. (BOE núm. 210, de 31 de agosto de 2009, Última actualización publicada el 08/07/2022).
- III Convenio Colectivo de la Corporación RTVE
- Resolución de 15 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Trabajo (BOE núm. 332, de 22 de diciembre de 2020).
- Resolución de 18 de enero de 2021 de la Dirección General de Trabajo, por la que se corrigen errores en la de 15 de diciembre de 2020 (BOE núm. 25, de 29 de enero de 2021).
- Resolución de 28 de noviembre de 2022, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo de modificación del Convenio colectivo de Corporación de Radio Televisión Española, SA, S.M.E. (BOE núm. 289, de 2 de diciembre de 2022).
- II Plan de Igualdad de RTVE y Guía de Igualdad de RTVE.
- Ley 13/2022, de 7 de julio, General de Comunicación Audiovisual (BOE núm. 163, de 8 de julio de 2022, Texto inicial publicado el 08/07/2022).
- Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales (BOE núm. 269, de 10/11/1995. Texto consolidado. Última actualización publicada 08/09/2022).
Temario específico:
- Actualidad nacional e internacional: Política, Economía, Sociedad, Cultura y Deportes…
- La Unión Europea y sus Instituciones.
- Instituciones y poderes del Estado, instituciones y organismos internacionales.
- Código de autorregulación para la defensa de los derechos del menor en los contenidos audiovisuales, conexos, interactivos y de información en línea de la corporación RTVE, de 23 de julio de 2010
- Real Decreto‐Ley 4/2018, de 22 de junio, por el que se concreta el régimen jurídico aplicable a la designación del Consejo de Administración de la CRTVE y de su presidente.
- Manual de estilo de RTVE
- Directiva U.E. 2018/1808 (Diario oficial de la Unión Europea) de fecha 28 de noviembre de 2018, relativa a la presentación de servicios de comunicación audiovisual. Directiva de servicios de comunicación audiovisual.
- Resolución del Parlamento Europeo, de fecha 25 de noviembre de 2020 (Diario oficial de la Unión Europea), sobre el refuerzo de la libertad de los medios de comunicación: protección de los periodistas en Europa, discurso del odio, desinformación y papel de las plataformas.
- Informe mundial de la UNESCO 2021/2022 sobre la libertad de expresión y desarrollo de los medios.
- Carta ética mundial para periodistas (Congreso Mundial de la FIP de fecha 12 de junio de 2019)
- Derechos y obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales. Pantallas de visualización de datos: riesgos asociados y medidas de prevención. Trastornos musculoesqueléticos en la extremidad superior: factores de riesgo y su prevención. Incendios y medidas preventivas. Accidente in itinere o in misión y medidas preventivas.
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