Este mismo martes la titular de Trabajo, Yolanda Díaz, adelantaba que el 31 de diciembre de 2025 “toda la población asalariada de este país, sin distinción, va a ver reducida su jornada laboral”. Sin embargo, el anuncio se hace en un escenario tenso entre Sumar y el grupo socialista después de que la secretaria de Comunicación del socio minoritario, Elizabeth Duval, haya reprochado que el ministro de Economía, Carlos Cuerpo, quiera postularse como la voz de “una patronal en rebeldía”. 

El anuncio está ya en la mesa, y las promesas han sido ya anunciadas: antes de que finalice 2025 todos los trabajadores y trabajadoras del país verán su jornada reducida hasta las 37,5 horas. Pese a ello, la falta de acuerdo entre la CEOE y la reciente discrepancia entre Sumar y PSOE parecen querer desdibujar la medida anunciada por Díaz. 

En este marco, Duval ha emplazado al ala socialista a cumplir con lo dispuesto en el acuerdo de coalición y aplicar de esta manera las 37,5 horas semanales de jornada laboral durante el año que viene. “Yo creo que Carlos Cuerpo no debe ser o no debería ser dentro del Gobierno la voz de la patronal (...) Creo que ahora mismo nadie debería querer ser la voz de una patronal además en rebeldía”, ha reprochado Duval. 

Las quejas no han versado únicamente en el grupo socialista, sino que desde Sumar han cargado también con la patronal por no prestarse al diálogo e impedir que la reducción fuese ya efectiva. En este sentido, Duval ha criticado que la actitud de la CEOE haya imposibilitado que este año se aplicara la primera parte de la reducción, bajando a las 38,5 horas para llegar posteriormente a las 37,5 en 2025.

De la misma manera, ha insistido en que la patronal fue también responsable de que tanto las ayudas y subvenciones que se ofrecieron a las pymes, como las bonificaciones a la contratación y a trabajadores a tiempo parcial cayeran “en saco roto”. 

Por todo ello, desde el socio minoritario se refieren a cierta tensión con el grupo socialista después de que hayan dejado entrever la posibilidad de aplazar la reducción hasta 2026. En este sentido, el titular de Economía ha sostenido que la puesta en marcha de la reducción horaria debe ser “suave”, “gradual” y ha mostrado su voluntad de “acompañar a las empresas”. 

El PSOE niega desacuerdo, pero se presta a aplazar la medida

Negando por parte del PSOE que existan desavenencias con Sumar, Cuerpo sí que ha abogado por un margen que propicie la negociación. “Lo que queremos es que se avance en la reducción de la jornada media. Luego haya un cierto margen dentro de la negociación colectiva, dentro de esos convenios, que además son específicos por sectores, donde hay esa flexibilidad para que se pueda avanzar también en esa adquisición de derechos y hacerlo personalizado para cada uno de los sectores”. 

Si bien son ciertas estas declaraciones, también es cierto que el ala socialista ha mostrado una postura más relajada, enfriando de esta manera la expectativa de aprobar la medida antes del 31 de diciembre de 2025, como anunciaba el martes la vicepresidenta segunda.

Por su parte, el ministro de Derechos Sociales, Pablo Bustinduy, ha dejado entrever, a diferencia de lo sostenido por Cuerpo, cierto desacuerdo señalando que la jornada laboral “va de liberar tiempo para las mayorías sociales, por eso hay quien quiere tumbarla, retrasarla o diluirla. Por eso hay que sacarla adelante”. 

En líneas similares, la portavoz parlamentaria en el Congreso, Verónica Martínez Barbero, ha proclamado que Sumar está en el Gobierno para extender derechos sociales y que, por ello, la reducción de jornada laboral se hará en 2025, como ha comprometido la vicepresidenta segunda y titular de Trabajo, Yolanda Díaz.

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