El sindicato CCOO ha denunciado públicamente la contratación directa de cinco redactores en la Radio y Televisión de Andalucía al margen de los procedimientos establecidos y sin recurrir a la bolsa de trabajo vigente. Según ha explicado la organización sindical, la decisión fue comunicada por correo electrónico el pasado viernes por la tarde y las incorporaciones se harán efectivas este lunes, 2 de febrero.
Desde CCOO se subraya que estas contrataciones se han realizado para cubrir puestos vinculados a la tasa de reposición, sin que se haya activado ningún proceso selectivo reglado ni se haya informado previamente a la Mesa de Contratación, lo que consideran una vulneración de las normas internas y de la negociación colectiva.
Rápida incorporación a pocos meses de las elecciones
El sindicato califica la actuación de la dirección de la RTVA como “una falta de respeto a las reglas del juego” y cuestiona tanto el momento elegido para la comunicación como la rapidez del procedimiento, algo que, según señalan, contrasta con la lentitud habitual en otros procesos de contratación. En este sentido, apuntan que la decisión se habría tomado con antelación y que su ejecución coincide con un contexto político sensible, a pocos meses de las elecciones autonómicas.
CCOO también ha expresado su malestar por lo que considera una contradicción entre el discurso mantenido en las últimas reuniones —centrado en avanzar en traslados por conciliación, mejorar la estabilidad del personal temporal o reformar el reglamento de contratación— y una decisión que, a su juicio, deja en una situación de incertidumbre tanto a trabajadores temporales como a personal fijo.
El sindicato advierte de que esta forma de proceder se suma a otras prácticas que, en su opinión, evidencian una gestión partidista de los medios públicos andaluces. “Se consolida un modelo de contrataciones externas y discrecionales, ya sea a través de colaboraciones mercantiles, del SAE o ahora mediante incorporaciones directas”, señalan.
Ante esta situación, Comisiones Obreras ha anunciado que está valorando todas las acciones necesarias para revertir lo que considera una decisión arbitraria, sin descartar ninguna vía. El sindicato alerta de que esta medida genera desconfianza en la plantilla y afecta a derechos y expectativas relacionadas con la temporalidad, los traslados y la promoción interna.
“Desconocemos cuál es la hoja de ruta real de la dirección”, concluyen desde CCOO, que reclaman transparencia y respeto a los procedimientos establecidos.
