El Ministerio de Trabajo ha pactado con los sindicatos y sin la patronal subir el salario mínimo interprofesional (SMI) de 2025 a 1.184 euros, una subida del 4,4%, lo que suponen 50 euros más al mes. Esta era la propuesta que la cartera de Yolanda Díaz había lanzado a sindicatos y patronal, que se encontraba entre el 3% que proponía la patronal y el 5,8% de los sindicatos.
"El diálogo social funciona en nuestro país. Es la herramienta para dar buenas noticias en España. Hoy damos una buena noticia en nuestro país", ha celebrado Yolanda Díaz en rueda de prensa tras la reunión mantenida con los agentes sociales. Además, ha añadido que esta subida se aprobará en Consejo de Ministros "con carácter inminente".
Díaz ha destacado que, en el marco de este acuerdo, se constituirá en el plazo de dos meses una nueva mesa de diálogo social que abordará la adaptación completa de la Directiva de Salarios Mínimos Europea. No obstante, esta subida del SMI se aplicará con carácter retroactivo desde el 1 de enero.
Los sindicatos han cedido en sus postulados iniciales, que reclamaban un alza de entre el 5% y el 6%, para que el salario mínimo se situara alrededor de los 1.200 euros al mes, a cambio de que Trabajo se comprometa a abordar una cuestión prioritaria para CCOO y UGT: la reforma de la ley del salario mínimo para que las empresas no puedan absorber las subidas del salario mínimo comiéndose los pluses y complementos de los trabajadores.
Por su parte, los empresarios vuelven a descolgarse de un pacto sobre el salario mínimo, como viene siendo habitual en los últimos años. El líder de la patronal CEOE, Antonio Garamendi, ya había anticipado esta mañana que veía “difícil” un acuerdo y volvía a cargar contra Trabajo en un contexto de tensión por el rechazo de la patronal a la reducción de la jornada laboral.
Con esta última subida, desde que Pedro Sánchez llegó a la Moncloa, el salario mínimo ha aumentado casi un 61%, desde los 735,9 euros brutos al mes de 2018.
Tres negociaciones fructíferas para el Gobierno
Este acuerdo para subir el Salario Mínimo Interprofesional ha llegado en un marco muy positivo, después del acuerdo entre los ministerios de Economía y Trabajo para llevar al próximo Consejo de Ministros por vía de urgencia y respetando el texto surgido del Diálogo Social la reducción de la jornada laboral hasta las 37 horas y media.
Y, además, llega tras el pacto de Moncloa con Junts para aprobar el escudo social que el miércoles pasado tumbó el Congreso de los Diputados por los votos de los neoconvergentes, Partido Popular y Vox. El decreto prevé una revalorización de las pensiones del 2,8%, conforme al incremento del IPC, además del incremento de las mínimas (6%) y las no contributivas y el ingreso mínimo vital (9%). Se extenderá, tal y como figura en el articulado, hasta el mes de julio las bonificaciones del 50% al transporte público, así como la gratuidad de los trenes de Cercanías, Media Distancia y Avant para usuarios frecuentes.
Prevalecen las ayudas para los afectados por la catástrofe de la DANA de Valencia, con una inyección en materia de reparación de infraestructuras o viviendas dañadas en las zonas de la Comunidad Valenciana, Castilla-La Mancha y Andalucía. Asimismo, se incluirán subvenciones directas y préstamos con intereses por debajo de lo que estipula el mercado. Medidas que caducarán a finales de este curso, como la prohibición de los desahucios a familias más vulnerables y la prórroga de la prohibición de cortar suministros básicos -electricidad, agua o gas- a los hogares en riesgo de vulnerabilidad.
La nueva normativa prevé retoques en la gestión de la función pública, así como medidas para agilizar la contratación de funcionarios, implementar las evaluaciones de su desempeño o divulgar la modernización de la Administración. Bajo el paraguas social también se cobijarán modificaciones a la reguladora del trabajo entre administraciones públicas, así como otros incentivos fiscales en materia de cultura o medidas tributarias para estimular la eficiencia energética del parque de vivienda.
