El Gobierno de Castilla-La Mancha ha presentado este viernes en Tarazona de la Mancha (Albacete) la II Estrategia de Impulso al Trabajo Autónomo 2026-2030, un plan dotado con 100 millones de euros que ha sido acordado con los agentes sociales y las principales asociaciones representativas del sector con el objetivo de reforzar el autoempleo como uno de los pilares de la economía regional.

La iniciativa ha sido firmada por el presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page, y la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, junto a los responsables de Cecam, CCOO, UGT y las cuatro organizaciones representativas del trabajo autónomo en la región. El acuerdo pretende consolidar una hoja de ruta conjunta para impulsar la actividad de los trabajadores por cuenta propia en la comunidad autónoma durante los próximos cinco años.

La estrategia se articula en seis grandes ejes de actuación que abarcan desde el impulso de la cultura emprendedora hasta el fortalecimiento del acompañamiento integral a quienes deciden iniciar un proyecto empresarial. También contempla medidas para fomentar nuevos negocios, consolidar las empresas ya existentes, promover la igualdad en el ámbito laboral y reforzar la seguridad y la salud en el trabajo.

Durante la presentación, Patricia Franco ha destacado que el nuevo plan supone un incremento del 32% en la inversión respecto a la estrategia anterior. La consejera ha subrayado que la primera edición permitió ejecutar más del 92% de las actuaciones previstas y alcanzar una ejecución presupuestaria del 161%, cifras que, según ha defendido, reflejan el grado de desarrollo y la eficacia de las medidas adoptadas.

Franco ha señalado además que las estrategias del Gobierno regional se han diseñado con un enfoque flexible que permite adaptarlas al contexto económico y a las necesidades del tejido productivo. En este sentido, ha defendido la importancia de fomentar el emprendimiento entre los jóvenes, al señalar que el 32% de los jóvenes de Castilla-La Mancha quiere crear su propia empresa, frente al 23% que aspira a trabajar como funcionario.

Según ha explicado, el 65% del presupuesto se destinará a fomentar el emprendimiento y la puesta en marcha de nuevos proyectos empresariales, mientras que el 25% se dirigirá a consolidar el mantenimiento y crecimiento de los negocios ya existentes. El objetivo del plan pasa por reforzar el tejido productivo regional y favorecer que las más de 150.000 personas autónomas que desarrollan actualmente su actividad en Castilla-La Mancha puedan mantener y ampliar sus proyectos.

Una estrategia para trabajar a medio y largo plazo

Por su parte, Emiliano García-Page ha defendido que la estrategia permitirá trabajar con una perspectiva de medio y largo plazo, algo que, a su juicio, solo es posible gracias a la estabilidad institucional y al mantenimiento de acuerdos con los interlocutores sociales.

El presidente regional ha subrayado que el diálogo social ha sido clave para mantener en la comunidad autónoma un clima de estabilidad laboral y empresarial. Según ha señalado, Castilla-La Mancha se sitúa entre las regiones con menor número de convenios colectivos en conflicto, una situación que ha atribuido a la voluntad compartida de alcanzar acuerdos entre empresas, sindicatos y administraciones.

García-Page también ha advertido de que el trabajo autónomo adquirirá una relevancia creciente en un contexto de transformación económica marcado por la digitalización y por el avance de la inteligencia artificial. En este sentido, ha señalado que resulta difícil anticipar cómo será el modelo productivo dentro de una década o qué sectores experimentarán mayores cambios.

A su juicio, este escenario obliga a apostar por perfiles profesionales capaces de adaptarse a las transformaciones tecnológicas y a los nuevos modelos de negocio. El presidente regional ha advertido además de los retos que afrontan las generaciones jóvenes, que en muchos casos inician su formación sin saber si los conocimientos que adquieren hoy seguirán siendo útiles dentro de unos años debido a la velocidad de los cambios tecnológicos.

Ante esta situación, ha defendido que el impulso al emprendimiento y al trabajo autónomo puede contribuir a construir una sociedad más flexible y preparada para afrontar los cambios económicos.

Apoyo de los agentes sociales

Durante el acto también se ha puesto en valor el papel del diálogo social en la elaboración de la estrategia. El presidente de Cecam, Ángel Nicolás, ha destacado que el plan consolida el camino iniciado con la primera estrategia y ha recordado que Castilla-La Mancha cerró 2025 con 150.500 personas autónomas, lo que refleja el peso de este colectivo en la economía regional.

Desde los sindicatos, el secretario general de UGT en Albacete, Francisco Javier González, ha señalado que la estrategia constituye una herramienta para seguir impulsando el crecimiento económico de la región y ha subrayado su importancia para mantener servicios en zonas afectadas por la despoblación y favorecer el relevo generacional.

En la misma línea, el secretario general de CCOO en Castilla-La Mancha, Javier Ortega, ha defendido que el trabajo autónomo representa un pilar fundamental del tejido productivo regional, especialmente en el medio rural, aunque ha advertido de retos pendientes como la existencia de falsos autónomos, la baja rentabilidad en determinados sectores o las dificultades para conciliar la vida laboral y personal.

También han intervenido representantes de las principales asociaciones del sector. El presidente de ATA en Castilla-La Mancha, Miguel Ángel Rivero, ha destacado que la estrategia busca facilitar la actividad de los trabajadores por cuenta propia, mientras que el presidente de CEAT, Ángel López, ha puesto el acento en su carácter transversal y en la atención al relevo generacional.

El coordinador de UATAE en la región, David Campos, ha valorado que el documento haya incorporado las aportaciones de las organizaciones del sector y ha celebrado el aumento del presupuesto destinado al plan. Por su parte, el secretario general de UPTA en Castilla-La Mancha, César García, ha señalado que la estrategia contribuirá a reforzar la cohesión territorial y el desarrollo del trabajo autónomo en la comunidad autónoma.