Con alto nivel de estrés y agotado física y mentalmente. Así está el personal del Hospital Clínico Universitario Virgen de la Arrixaca, el complejo hospitalario más importante del Servicio Público de Salud de Murcia, según ha denunciado el sindicato UGT. 

El problema, apuntan, es la sobrecarga asistencial, fruto de que en los últimos tiempos apenas se cubren bajas por enfermedad, ausencias, permisos y vacaciones.

El responsable de Salud Laboral de UGT Servicios Públicos, Enrique Martínez, detalla que la situación "viene agravándose por el déficit de dotación de profesionales del servicio de UCI, ante el máximo nivel de complejidad presente en esta unidad ".

Hace más de un año que tienen este problema y, "tanto la administración del SMS como la Gerencia del área tienen conocimiento de ello", denuncia. En esta línea subraya que el origen del mismo reside en la "infradotación presupuestaria del Servicio Murciano de Salud (SMS), por parte de la administración regional, para poder contratar más profesionales en aquellas Gerencias que presentan esta situación". "Han abandonado al SMS a su suerte", recalca.

Como responsable de Salud Laboral tacha la situación de "insostenible" y asegura que "supone un riesgo potencial de extrema gravedad para la seguridad y salud, tanto de usuarios ingresados, que requieren cuidados muy específicos con alto nivel de complejidad, como para el propio personal, que precisa una alta cualificación, al ser un servicio con alta demanda asistencial compleja donde cada vez se implantan más técnicas novedosas".

Por ello, UGT Servicios Públicos Región de Murcia insta al Ejecutivo autonómico, liderado por el Partido Popular a adoptar "con carácter urgente, medidas excepcionales en materia de recursos económicos, para facilitar al SMS afrontar una mayor contratación de profesionales de la sanidad". En este punto, le recuerda además a la administración regional su "obligación de velar por la garantía de la seguridad y salud, tanto de usuarias y usuarios, como de profesionales de la sanidad murciana, en cumplimiento de la legislación vigente.

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