La Unión General de Trabajadores (UGT) y ELPLURAL.COM ponen en marcha una asesoría laboral, con carácter general y público, con la que se pretende dar respuesta a las dudas que puedan tener los trabajadores y las trabajadoras sobre el mercado laboral, tanto en su acceso, como sobre sus condiciones de trabajo, despidos, derechos, etc. El objetivo es facilitar una herramienta útil y práctica en la red para informar a lectores de sus derechos laborales y resolver sus preguntas en este campo.

Un grupo de abogados de UGT y expertos en relaciones laborales serán las personas encargadas de atender tu consulta.

En esta sección se dará respuesta a aquellas consultas que trasciendan al caso concreto y que puedan servir de orientación a los lectores de esta publicación. Nuestras respuestas, y dadas las especiales características de la asesoría, son informativas y generales. No disponemos de todos los datos y, por tanto, no sustituyen el consejo profesional que puedan recibir los lectores de abogados o graduados sociales en cualquiera de los departamentos jurídicos de UGT u otros a los que deberán acudir, en todo caso, para interponer cualquier tipo de reclamación o demanda.

Para acceder al consultorio, sólo tienes que enviarnos tu consulta formulada de forma precisa a la dirección de correo asesorialaboral@cec.ugt.org. Cada 72 horas se irán atendiendo y publicando las respuestas en esta misma sección.

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¿Se puede ser autónomo a tiempo parcial?

PREGUNTA: Hola, buenos días, me gustaría saber si existe la figura de autónomo a tiempo parcial y, en caso de que exista, que requisitos deben de cumplirse. Un...

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Rescisión de contrato por modificaciones en las condiciones de trabajo: ¿tengo derecho a prestación por desempleo?

PREGUNTA: Hola Mi empresa me está cambiando las condiciones de horarios, puesto de trabajo, etc. Suponiendo que denuncio, la sentencia sea de "motivo justificado" y yo decida acogerme a...

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¿Se puede prorrogar una excedencia voluntaria?

PREGUNTA:  Buenas tardes, soy afiliada a UGT. Quería preguntar lo siguiente: Tengo una excedencia que cumple el 30 de enero y no tengo la convicción total de reincorporarme... ¿Hay...

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Despido sin contrato por escrito ni alta en la seguridad social, ¿es legal? ¿qué puedo reclamar?

PREGUNTA:    Hola, Quisiera preguntarles qué puedo hacer en una situación en la que llevo un mes trabajando en una peluquería en la cual no me dieron de alta ni...

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¿Quién elige el periodo de vacaciones en una empresa: el empleado o el empleador?

PREGUNTA: Buenas, tengo dos preguntas: - Mi empresa me indica que de los 23 días de vacaciones la mitad la elegirán ellos, ¿es esto legal?  -La empresa sin informar y...

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Baja por incapacidad temporal: ¿qué prestación me corresponde?

PREGUNTA: Buenas, soy afiliada y me ha surgido una duda respecto a la baja. Este año me he dado dos veces de baja (una un día suelto...

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Mi empresa va a cerrar, ¿tengo derecho a indemnización?

PREGUNTA: Buenos días, Nos hemos enterado por los clientes que nuestra empresa va a cerrar el 31 de diciembre; es decir, en 3 semanas. Es una sociedad limitada,...

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Mi empresa se ha retrasado en el pago de una nómina y una paga extra, ¿debo pedir la extinción del contrato?

PREGUNTA: Buenos días, Estoy de baja y un retraso en pago de una nómina y una paga extra, mi pregunta es: ¿cuándo es recomendable solicitar la extinción...

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Tengo trabajo y estoy dada de alta en la Seguridad Social, ¿puede contratarme un familiar como autónoma?

PREGUNTA: Buenos días, Soy trabajadora por cuenta ajena, mi jornada es de 30 horas semanales. Mi marido está en paro y quiere darse de alta como autónomo...

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Mi empresa me paga una formación y luego me pide que firme un pacto de permanencia, ¿debo firmarlo?

PREGUNTA: Buenas noches, Hace unos meses negocié con la empresa donde trabajo una mejora de condiciones. Verbalmente me ofrecieron un aumento de sueldo y darme un máster formativo...

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